关于开展2020年度全市城管系统“最美城管”和“最美环卫工人”评选表彰活动方案-凯发k8官网下载客户端中心

为深入贯彻落实党的十九大精神，弘扬社会主义核心价值观，充分调动、激发全系统干部职工的工作积极性、创造性和爱岗敬业、争先创优的工作热情，培育、树立先进典型，展示城管队伍昂扬向上的精神风貌和积极进取的良好形象，营造社会各界和市民群众关心、支持、参与城市管理的良好氛围，经研究，决定在全市城管系统内开展“最美城管”和“最美环卫工人”评选表彰活动。具体方案如下：

一、活动目标   

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，根据市文明委开展社会主义核心价值观宣传教育的要求，大力弘扬城管队伍中涌现出来的一批爱岗敬业、具有无私奉献精神和良好的职业道德、社会公德、家庭美德的城管人员和环卫工人，拟评选表彰“最美城管”及提名奖和“最美环卫工人”及提名奖。通过选树先进、鼓励后进，在全市城管系统内形成创先争优、比学赶帮超的良好氛围，为争创文明城市作出积极的贡献。

二、组织领导   

为加强此次评选表彰活动的组织领导，保证活动公平、

公正、公开，根据工作需要，成立专项工作领导小组，负责

对评选表彰活动的组织统筹。

组  长：张金萍

副组长：胡明星、陈志林、刘国胜

专项工作领导小组办公室设在人事教育科，负责实施具体工作。

三、评选范围 

全市城管系统内，凡从事城市管理、环境卫生工作满2年及以上的基层一线人员。

四、评选条件

（一）“最美城管”

1．政治坚定。热爱祖国，拥护中国共产党的领导，自觉践行社会主义核心价值观，拥护和贯彻执行党的路线、方针、政策，具有正确的世界观、人生观和价值观。

2．爱岗敬业。热爱城管工作，勤于学习，钻研业务，工作踏实高效，具有“不怕苦、不怕累”的无私奉献精神。

3．业务过硬。熟悉和掌握本岗位所必须具备的基本知识和能力，做到判断正确、处理果断，未出现因业务不熟带来负面影响的。

4．执法公正。自觉践行社会主义法治理念，严格依法行政，模范执行各项法律、法规、规章，认真遵守行政执法人员各项规范准则，坚持公平、公正、文明执法，不徇私情，切实维护社会公平正义，无因执法问题引发涉法涉诉问题。

5．群众满意。服务群众态度好，服务意识强，能积极为人民群众办实事、做好事、解难事，主动提供高效优质便捷的服务，在干部职工中有很好的表率作用，社会形象好。

6．廉洁自律。有正确的权力观、地位观、利益观，严于律己、廉洁奉公，严守职业道德和职业纪律，遵守党的纪律和法律法规，自觉抵制各种不正之风，无以权谋私等违法违纪行为。

（二）“最美环卫工人”

1．热爱祖国，拥护中国共产党的领导，自觉践行社会主义核心价值观。

2．热爱环卫事业，具有“宁愿一人脏、换来万家洁”的无私奉献精神。

3．爱岗敬业、品德高尚、吃苦耐劳、不怕脏累。

4．工作实绩突出，在城市环卫日常工作中能发挥模范带头作用。

存在下列情况不得参加推荐评选：2016年来受过党纪政纪处分、被司法机关依法追究刑事责任、有其它违反纪律法规行为受到责任追究的。

五、评选名额及分配

全市城管系统“最美城管”、“最美城管”提名奖和“最美环卫工人”、“最美环卫工人”提名奖各10名（具体名额分配见附件1）。

六、活动步骤

（一）第一阶段：宣传发动（即日起至5月10日）

在部门k8凯发天生赢家官网、微信公众号等平台广泛宣传，扩大活动影响力，吸引广大干群主动参与，营造浓厚推荐评选工作氛围。

（二）第二阶段：推荐评选（5月11日至8月31日）

1．提名推荐。各单位按推荐评选标准和条件，广泛寻找、挖掘候选人物，积极做好提名推荐工作，同时接受个人自荐。推荐单位负责对本单位推荐人员的资格条件进行初审，经基层公示（公示时间不少于3天），填写推荐审批表（附件2、附件3），出具推荐意见并加盖单位公章。请于8月5日前将推荐相关材料报至市局人事教育科。

2. 资格复审。评选表彰活动领导小组按照评选条件对所有上报候选人的申报材料进行审查核实，审定后在市级新闻媒体组织网络投票。

3. 投票评审。联合市级新闻媒体对参评候选人的事迹进行公示和集中宣传展示，并开展候选人网络投票活动。网络投票同时，活动领导小组开展评审投票。按照网络投票60%、领导小组投票40%的比例进行加权计分，最后以得分高低确定10名“最美城管”、10名“最美城管”提名奖人选和10名“最美环卫工人”、10名“最美环卫工人”提名奖人选。

（三）第三阶段：表彰宣传（9月1日至12月31日）

审定人选后，局党组下发表彰文件，并适时在全市城管

系统内开展表彰奖励。

同时，根据市文明委《关于组织开展十大系列“最美人物”评选活动的通知》的有关部署，评选出的10名“最美环卫工人”将提交市文明委作为“十大行业最美人物”参评表彰。

七、工作要求

1.高度重视。各单位要高度重视推荐评选活动的重要意义，加强组织领导，作出周密部署，安排专人负责，广泛宣传动员，形成“人人争创、事事争先”的良好氛围，通过自我加压不断提升个人综合素质和业务水平，化被动工作为自觉行动，真正把群众反映好、社会影响大、示范作用强的同志推荐上来。   

2.面向基层。此次推荐评选活动，主要面向一线城管人员和环卫工人。

3.严格把关。推选过程要坚持以人为本、群众参与、公平公正的原则。各单位要严格按照推选条件、推选办法和工作程序开展活动，发现和挖掘群众基础扎实、事迹真实感人、时代特点鲜明、社会反响较好的先进典型，并对发现的先进典型进行认真调查，深入挖掘事迹，总结提炼精神，形成事迹材料。

4.加强反馈、形成常态。各单位要注重累积日常工作素材，作为推荐评选的重要依据，推荐名额要“有理有据、言之有物”，对推荐评选加强事后反馈，避免评选一阵风，鼓励职工学习先进、学习典型，要将评选形成的良好氛围成为工作常态，不断助力提升城市管理水平和市容市貌质量。

5.材料报送要求。候选人需填报推荐审批表格（一式两份），并附事迹材料（1500字左右）、近期个人2寸电子版照片，所有材料纸质版（加盖所在单位公章）和电子版（发送邮箱：）同时报送，联系电话：2045489。

附件：1. 2020年度全市城管系统“最美城管”、“最美

环卫工人”提名推荐名额分配表

2. 2020年度“最美城管”推荐审批表

3.2020年度“最美环卫工人”推荐审批表

附件1：

2020年度全市城管系统“最美城管”、“最美环卫工人”提名推荐名额分配表

附件2：

2020年度“最美城管”推荐审批表

填报单位（盖章）：

注：“事迹材料”一栏请在表中填写提纲，详细内容另附。

附件3:

2020年度“最美环卫工人”推荐审批表

填报单位（盖章）：